Неофициальная работа: что грозит работнику и работодателю? Что делать если не выплатили зарплату?

Комментарии: 155

Законодательство РФ не содержит понятия неофициальной работы, но на практике трудоустройство без оформления трудовых отношений с работниками встречается достаточно часто.

Несмотря на то, что данное явление распространено повсеместно, оно во многом негативно влияет на правовой статус сотрудников фактически лишая их трудовых прав и гарантий. 

 


инфографика - неофициальная работа

  Что такое неофициальное трудоустройство?

Когда вы устраиваетесь на работу, работодатель в силу ст. 67 ТК РФ обязан заключить с вами трудовой договор, который содержит все существенные условия, касающиеся вашей трудовой функции.

При неофициальном трудоустройстве данный документ с вами не подписывается, равно, как и не издается приказ о принятии на работу и не делается запись в трудовой книжке.

Вернуться к содержанию ↑ ]

 

  Последствия работы без трудового договора.

Неофициальная работа имеет плюсы и минусы, о которых мы поговорим далее.

Как я уже говорил, неофициальное трудоустройство может повлечь за собой массу негативных последствий для работника:

  1. Прежде всего, работодатель может не оплатить декретный, больничный отпуск, вы также можете остаться без премий, различных надбавок и доплат.
  2. Кроме этого, работодатель вполне может не оплатить вам переработку, задержать зарплату или же вовсе оставить вас без заработанных денег.
  3. Ваша заработная плата и стаж на такой работе не будут учитываться при начислении пенсии.
  4. При получении травмы на рабочем месте, работодатель может оставить вас без материальной компенсации.

К положительным моментам можно отнести следующее:

  1. Вы экономите на уплате налогов.
  2. С вас не отчисляют суммы в уплату алиментов.
  3. Вы не несете юридической ответственности за свои действия.
  4. Возможно, ваша неофициальная зарплата выше, чем оплата труда на официальной должности.

Как мы видим минусов у неофициального трудоустройства больше чем плюсов, поэтому каждый из вас должен взвесить все за и против, подумать о возможных последствиях.

Вернуться к содержанию ↑ ]

 

  Что грозит работодателю за неофициальное трудоустройство?

Работодатель обязан заключить трудовой договор с работником, а также выполнить все действия, которые предусмотрены ТК РФ при приеме сотрудника на работу, их невыполнение грозит работодателю установленным законом наказанием.

Так, за нарушение законодательства о труде и его охране (ст.5.27 КоАП РФ) на работодателя могут наложить административный штаф или на определенный срок приостановить его деятельность.

Также работодателю, который не исполняет обязанности налогового агента, грозит уголовная ответственность по ст. 199.1 УК РФ. Санкция данной статьи помимо крупного штрафа предусматривает также лишение свободы до двух лет.

Вернуться к содержанию ↑ ]

 

  Кредит неофициально работающим.

В настоящее время многие банки относятся лояльно к официально неработающим лицам или людям, которые работают по трудовому договору, но имеют маленькую официальную зарплату по сравнению с неофициальными выплатами.

Для данных категорий лиц, которые не могут представить справку 2 НДФЛ, существуют различные кредитные программы, и как правило, заемщикам выдаются небольшие займы с более высокой кредитной ставкой.

О платежеспособности клиента может свидетельствовать наличие у него недвижимости, автотранспортных средств, выписки об имеющихся денежных суммах на банковских счетах, положительная кредитная история. Проверяя подобную информацию, банк снижает риск невозврата кредита.

Вернуться к содержанию ↑ ]

 

  Работаю неофициально не выплатили зарплату, что делать?

Многие работающие неофициально сталкиваются с тем, что работодатель отказывается платить сотруднику зарплату за проделанную работу.

Что можно сделать, если вы оказались в такой ситуации?

Статья 67 ТК РФ говорит о том, что неоформленный договор считается заключенным, если сотрудник с ведома работодателя приступил к выполнению возложенной на него работы.

Свои права можно защитить, обратившись с соответствующей жалобой в трудовую инспекцию или прокуратуру. Приготовьтесь к тому, что, так как трудовой договор между вами и работодателем отсутствовал, то прежде всего вам необходимо будет доказать факт работы в данной организации.

По факту поступившей жалобы о том, что трудовые отношения с вами не оформлены и заработная плата не выплачивается, будут проведены проверки, по результатам которых работодатель может быть подвергнут к установленной законом ответственности. Также вы вправе взыскать зарплату с работодателя обратившись в суд.

Вернуться к содержанию ↑ ]

 

  Как доказать что работал неофициально?

При возникновении споров с работодателем, часто встает вопрос о том, как доказать тот факт, что вы работали неофициально.

Обычно такая необходимость встает при направлении жалобы в прокуратуру, трудовую инспекцию или заявления в суд. Как я уже отметил выше, стоит воспользоваться свидетельскими показаниями. Свидетелями могут выступать как клиенты организации, так и люди работающие с вами вместе.

Помимо этого, доказательствами послужат рабочие документы, на которых стоит ваша подпись или которые вы писали собственноручно, копии различных договоров, актов или накладных, а также распечатки телефонных звонков должностным лицам организации.

Вернуться к содержанию ↑ ]

 

Опубликовал : Вадим Калюжный, специалист портала ТопЮрист.РУ


Сохраните страницу в cоцcетях:

Комментарии

Добрый день!
Устроился на работу продавцом. З\п с процентов, в объявлении о приёме обещали устроить по трудовому договору, но кормили "завтраками". Первый предновогодний месяц ажиотажной работы решил не напрягать отношения с работодателем. Отработал 1.5 месяца, получил зарплату в конверте за первый месяц, в следующем месяце в середине был "временно отстранён" (с обещанием со стороны и.о. управляющего "позвонить").
Звонка не следует, опасаюсь за невыплату положенных мне денег (работал без выходных свыше 8 часов без обеда). Могу ли я как то надеяться их выплату? Имею доказательства того, что работал на организацию, и свидетелей со стороны клиентов и коллег.

Здравствуйте у меня вопрос я гражданин Киргизии когда на работу брали сказали что нам официальное трудоустройство будет но 1,5месяц спустя я все так и уволился по собственному желанию и как они хотели 2 недели отработал мне сказали зарплата будет после 15того когда я приехал за зарплатой мне сказали в конце месяца будет и вчера 31 приехал они закрыли завидение как мне можно получить зарплату так как меня не оформили?

Добрый день! У меня возникла такая ситуация , то что не могу получить свою з\п. Работодатель взял меня работать не официально, я в плане бланков ничего не подписывал по устройству. Стал работать, выполнял все требования, но по своему желанию ушёл с должности, предупредив тем самым работодателя. С того времени прошло 2 месяца. Первоначально брали трубку , отвечали , говорили ,что вот скоро будет з\п. На данный момент я совсем не могу связаться. Категорически не отвечают. Что мне делать? Я с такой ситуацией сталкиваясь впервые .

Здравствуйте!Такая проблема при трудоустройстве не отдали оригинал трудового договора чем это грозит?
А при увольнении остался непонятный долг что с этим делать???

Проработала 1 год 3 месяца в салоне связи без какой либо документации оформления,уволилась на днях,сейчас хотят на меня повесить какие то долги,что делать?

Устраивалась на работу,взяли стажерам обещали что стажёром выплачивают по 600 за выход.отработала нидели 2 от силы мне не хотят выплачивать зарплату доказательства того что я работала там есть.что делать?

Работаю на ЧП с 2007 года неофициально,оформили по трудовой только в 2017 году.Несет ли работодатель какую-либо за это ответственность?

Добрый день, меня зовут Эмильбек. Я в Москве 2017г августа месяца. Сам с Киргизии, приехал на заработки. Устроился на работу по объявлению помощник бурового. Договор не заключали, он мне с ноября 2017г по январский 2108г зп не выплатил. Вобщей сложности он мне 230тыс руб должен.что делать? Могу ли я получил свои деньги заработанные?

Здравствуйте. Работаю на предприятии официально из за стажа, набрать кол-во лет для ухода на пенсию в 60лет,зарплата меня не интересует так как есть другой доход. Могу ли я отказаться от официальной заработной платы или в пределах 4000 тысяч, а предприятие только за меня будут делать перечисления в пенсионный фонд и страховые мед взносы,потому как я числа в штате предприятия инженером. Спасибо.

Нахожусь в декрете, выполняла работу на удаленке (нашли меня по объявлению на авито о поиске работы), неофициально, без трудового договора, все доказательства в эл.почте и смс переписке с руководителем. Обещанную зарплату в 18т.р. не заплатили (также в смс переписке факт подтверждается, обещает каждый день оплатить 12т.р.!), в начале трудовой деятельности дали аванс 6т.р путем перечисления на карту (в з/п ведомости не расписывалась). Направила заявлении по эл. почте выплатить мне зп 12т.р иначе придется обратиться в труд инспекцию и прокуратуру, на что руководитель отписался что зп выплатил, приедьте в офис подпишите труд.договор и з/п ведомость, без этого ничего не будем вам отдавать, а сочтут что я занимаюсь вымогательством..

Здравствуйте столкнулся с такой ситуацией работал в пятерочке официально 2года за частые прогулы уволила деректриса пришло попросился на не официально подроботку она взяла меня оставил а залог трудовую 2 недели отработал тут должна быть зарплата спросили серокопию паспорта и инн номер карта отставил уехал в другой город по делам неделя почти прошла спросили номер расчётного счёта банка отдал в выходной день могут они мне не выплатить деньги

Здравствуйте , подскажите пожалуйста , что делать? Я являлась неофициально оформленным работником. Так же , как и остальным работникам , мне выплачивали зарплату наличными. Сумму зарплаты регулировал сам директор, хотя оплата изначально полагалась почасовая ( 90 руб/час), но выплачивали меньше, вычитая порой непонятно за что. Хотя ООО и до сих пор действительно , кафе в котором я работала закрыто с 31.12.17. После закрытия невыплачена зарплата была не только мне , но и другим работникам. Директор обещал выплату примерно в течении 1-2 месяцев, но этого не произошло. Позже , я узнала ,что остальным работникам зарплата была выплачена полностью , хотя их сумма была в несколько раз больше. Я писала им , но они меня игнорировали. Сумма которую оставалось мне выплатить это 5000 рублей(пять тысяч рублей). Сумма других составляла от 4 до 15 тысяч рублей. Для доказательств у меня есть только фотографии переписок с начальниками и фотографии где я на рабочем месте. А так же все бывшие мои коллеги могут подтвердить все выше сказанное.

Вопрос такой почему граждан КР неохотно берут на работу а если берут то в основном неофициально ведь КР входит в ЕвразЭС а там в договоре четко написано что граждане стран входящие в этот экономический союз имеют права на свободное перемещение ,трудоустройство и т.д там что какие то налоги больше платит или что .

Отработала неофициально чуть менее года, в бухгалтерии оптовой базы, неоднократно подписывала акты сверок с поставщиками, розничных магазинов, принадлежащих (магазинов) директору базы, получала 6000 рублей в месяц (приблизительно), 1-го августа Главбух придралась ко мне с какой-то мелочью и довела меня до слёз (потому что она в несколько раз меня старше. При этом главным оператором (по опту) в мой адрес было сказано - "Заткнись, дура, тупая", что меня окончательно "добило" и вынудило уйти, "с концами". У меня есть все подозрения, что им директор мог и "заказать", моё доведение до ухода. Завтра (15-го августа) день выплата зарплаты за июль. Вопрос - они имеют право мне её не выплатить?

Добрый день! Работала год не официально. До мая месяца. Сказали что май и июнь типа отпуск. Но в июле не берут обратно. Как можно восстановиться и что могу требовать с работы?

Здравствуйте, подскажите работаю не официально уже 8 месяцев, задолженность по зарплате 50 тысять, начальство пиреодидески выплачивает по 2, 3 тысячи, к тому же такая проблема у всего коллектива нас 8 человек, а так как мы продолжаем работать текущие месяца тоже копятся долги по зарплате становятся только больше, помогите что нам делать, начальник только обещания даёт что выплатит а по факту это пустые обещания

Здравствуйте! Выполнял работу на складном помещении без трудовой книжки или заключения каких либо договоров. Проработав там почти месяц захотел уйти и получить оплату за свой труд. Начальник уже 2 недели кормит завтраками и ссылается на финансовые проблемы поэтому выплатить деньги он не может. Помимо меня в складе работают еще 3 человека ( врятли они дадут показания в мою пользу) и курьеры 6 человек ( тоже не подтвердят мое трудоустройство). Зато знаю личные данные работников, рабочие процессы и все тонкости специфики работы. Как получить мне деньги за свой труд?

Устроилась на работу в парикмахерскую. Официально не кто не устраивал.Стали задерживать зарплату(обещали выплачивать 5 и 25 числа). 5 не выдали,перенесли на 13.Доработала до 12 и ушла. Зарплату уже месяц не выплачивают. Куда мне можно обратиться?

Здравствуйте, ситуация следующая: Работал неофициально (снабжение), случилась такая ситуация заказал неправильную позицию, начальник участка не проверив сказал оплачивать директору, по итогу неверная доставка. Вопрос в следующем, мне придется выплачивать компенсацию или провести расчет со своего кармана?

Здравствуйте! Такая ситуация, решила поработать временно, один месяц до начала учебы оставался, устроилась неофициально продавцом, без какого-либо договора, аванс выплатили, а сегодня уже день зарплаты, мне не выплатили, (она должна была перевести мне на карту), я дождалась вечера и написала ей в соц. сети, где мы всегда с ней общались по поводу работы. Она прочитала и не отвечает ничего и деньги так и не поступили. У меня есть доказательства того, что я там действительно работала. Изначально я понимала, что иду работать неофициально, поэтому на всякий случай собирала любые доказательства, подтверждающие, что я действительно там работала. У меня есть фотографии её росписи, она расписывалась, когда забирала выручку, есть фото меня в специальном фартуке продавца, есть свидетели, люди, которые работали по соседству с моим отделом и есть переписка с работодателем. Смогу ли я выиграть суд с такими доказательствами?

Здравствуйте. Вопрос такой: я устроилась в ".... Джинс", но мне не дали трудовой договор...ладно я работаю по много часов в день, в компьютере фиксируют только 7. Обедов нет вообще. Теперь я увольняюсь и отрабатываю две недели. Но как оказалось моя трудовая будет идти три недели минимум...но факт в том, что к многим сотрудника они идут по несколько месяцев и не факт что придут. как быть в этой ситуации...без документов и как доказать?

Устроился на работу! Пол года работал не официально, в процессе работы руководство просило проводить доп.работы с их сайтом(поменять цвет, надпись на сайте и и.д. работа массажистом в салоне, договаривались на словах что 50/50 с клиента, а по итогу за 6 месяцев выплатили только 30-35 т.р. после уволили, а теперь хотят подать в суд, за то что взломал их сайт, воровал деньги, хотя этого не было..

Здравствуйте,неофициально проработала пол года продавцом-консультантом. В конце месяца ушла , и мне не выплатили заработную плату,обосновав тем,что только после ревизии.когда будет ревизия неизвестно. Что в такой ситуации делать? уже 5 день как не работаю.зп так и не отдают.

Здравствуйте, я работала в аутсорсинговом агентстве при сети супермаркетов "ДИКСИ", сеть супермаркетов " ДИКСИ" абсолютно исправно выплатила мне ежедневный заработок, соответственно, оплатило его данному аутсорсинговому агентству, табеля у Товароведов " ДИКСИ", сохранены,т.е., Сеть" ДИКСИ", может подтвердить, что зарплату мне начисляла.Но Агентство сменило юридическое название, обещает оплатить, но денежные средства на мой банковский счёт не зачисляет.Все названия данного агенства, имена и контакты директора, а также менеджерского состава у меня имеются.Заранее большое спасибо;с уважением, Людмила.

Устройлась на неофициальную работу в строительную компанию, менеджером по подбору персонала.С отгулами там все туго никуда не отпускают,ещё и узнала что эта компания в чёрном списке,никто там долго не задерживается.Зарплата маленькая.До этого отпрашивалась меня отпускали,когда надо было то писала заявление,а тут предупредила главную что задержусь т.к надо идти по личным делам,потом она мне написала что я за сегодня ещё никому не звонила людей не записывала и результатов нет,и заявление не написала ,либо я делаю результат до конца недели либо прощаемся,конечно же не хочется чтобы выгоняли,я решила уйти сама.Позвонив начальница она скидывала звонки!Позвонила тогда главному начальнику и сказала что я ухожу когда можно будет забрать зарплату он сказал в какой день.Потом ответила начальница и сказала что мне нужно платить штраф 5000 руб.Я была шокирована,ведь меня даже не предупредили.Спросив у начальника сколько же мне тогда заплатят за месяц,я посчитала 9 тыс.руб,ну и минус штраф 5000 как мне сказали что его уже не избежать, получается 4000 тыс,на что он ответил 1000 рублей,ну это же смешно,не знаю теперь что делать,подскажите?

Здравствуйте . Мне предложили подработку в частном детском саду . Мне пришлось уволиться с прежней работой . Заведующей не понравилось , что я попросила выплатить остаток зарплаты и она мне позвонила и сказала , что я смесь больше не работаю . Даже не дала мне шанс отработать две недели . На прежнюю работу я уже пойти не могу , так как туда взяли человека . Мне очень нужна была подработка . Куда можно пожаловаться на заведующую . Ей показалось , что я свои отработанные деньги попросила не в корректной форме .

работал не официально , вахта , сказали зарплата будет одна и после вахты , получилось что другая ( дескать я не так понял ) и не целиком а половина , так как заказчик платит за прошлый месяц .... не устроило ! предупредил что не буду на таких условиях и ищите замену , на сегодняшний день 24 декабря я не получил за ноябрь - трубку не берут , сами не звонят и т.д . / дарить им свои деньги я не буду - куда мне писать на них заявление ? в москве или у себя по месту проживания ???

Добрый день! Я работала не официально на дому. Проработала 3 месяца, за первый месяц мне заплатили, а за второй похоже платить не хотят. Работодатель сказал, что пока приостановим мою работу и после этого перестал отвечать на звонки и смс. Получается, что сейчас мне должны выплатить за 2 месяца. Что мне сейчас делать!? Я в отчаяние.

Тоже проблема устроилась на работу сказали испытательный срок три месяца,отработала пять в итоге выходить в декрет,и не оформляюти трубку не берут!!!!Что делать мне???

Здравствуйте! Я работаю неофициально. Так сказать , зарплаты в нашем городе очень смешные рублей 500 в день и то меньше бывает . В общем , я левачила немного , рублей 100 в день не больше. Записали это камеры и теперь работодатель угрожает судом. Что мне за это будет? И неужели за такую смешную сумму , меня могут лешить свободы?

Работаю в магазине уже 2 года, без трудовой и договора. Работадатель вешает на меня недостачу, заставил написать расписку. Что можно сделать?

Подскажите что делать?я работал строителей на стройке неофициально без договора.по окончанию объекта выплатили не всю зарплату.через три недели я устроился на другую работу.звонит бывший начальник и говорит ехать на работу.я отказался сказав что я уже работаю.чуть позже он опять звонит и требует вернуть деньги якобы за краденый материал.я отказался так как никакой кражи не было. На что он ответил что он пойдёт в полицию писать на меня заявление .он утверждает что у него есть два свидетеля и показания охранника.что мне делать?

Проходила стажировку/обучение в течении месяца, на этапе собеседования не сказали о том, что деньги за это обучение возвращаются только после оформления, трудовой договор соответственно никто со мной не заключал, меня не устроило отношение и работа, я решила отказаться, и естественно они решили, что могут сделать вид, как будто меня и не было, смогу ли я добиться от них оплаты своего затраченного времени и денег?

Здравствуйте,находясь в декретном отпуске вышла на работу,спустя месяц ушла по собственному желанию,но осталась числиться на предприятии,как в декретном отпуске.Предприятие не оплачивает отработанный месяц!подскажите можно ли,что нибудь с этим сделать?

Добрый день. Муж работает в ООО . У них идёт по трудовому договору одна ЗП. Фактически больше. Сейчас так как постоянно задерживают выплаты он решил уволиться. Руководство не хочет выплатить все в день увольнения. Если он обратиться в трудовую инспекцию, на действия работодателя, то сможет получить полный расчет а не с официального? Или как лучше это доказать? Сейчас они дали объявление и так же пишут ЗП как платили фактически. А не официально

Приветствую.Ситуация такая, работал неофициально 4года,ни каких соглашений и т.п не было, когда ушёл с работы попросил чтобы напечатали характеристику что я там работал ну и как проявил себя на ней, ушёл я год назад. Бывает заезжаю в гости на предприятие к бывшим коллегам, ну и тут была ко мне претензия от начальства за то время когда я у них работал, по личным соображениям и принципу хочу предъявить ту характеристику которая у меня есть в налоговую инспекцию, а вопрос в том что есть ли срок давности этой характеристики, и есть ли смысл всё начинать это?! Ушёл с этой работы т.к у них постоянно не было денег, и зп мог не получать по 2 месяца.

Здравствуйте, работал не официально 3 месяца аотом уволили по причинам: то что я якобы опаздывал хотя это не так, сидел в телефоне(да) все это делали, переговаривался(да) видел не справедливасть к себе. В один же прекрасный вечер мне сказали об этом что я уволен и не дали время на то чтобы нашел новое место работ дали отработать 1 день и все. Как можно их проучить за такое увольнение в тот же день, где я не успел найти новую работу

Здравствуйте.ситуация такая.человек проработал месяц с чем то в какой-то организации не официально.при поездке из города в город в нерабочее время попали в аварию и теперь этот человек сильно постродал и находится в больнице и ему не хотят выплачивать ущерб работодатель так как все произошло в нерабочее время и зарплату не заплатил.как быть ему?(мой сосед)

Добрый день. работал не официально в магазине около 5-6 месяцев в один день вечером срочно нужно было уехать в другой город. я забрал остаток зп и оставил запись в тетради. больше на работу не выходил.бывший работодатель написал заявление на меня, что мне грозит?

Здравствуйте!Я стояла на учете в Центре Занятости, потом нашла работу неофициальную и устроилась.Отработала пол года, получила зарплату только за три месяца и то с большой растяжкой!С этой работы ушла и устроилась официально.С учета в ЦЗН сразу же снялась.Вопрос: могу ли я обратиться в прокуратуру по поводу невыплаты зар.платы на неофициальной работе.И что мне грозит за то, что я стояла на бирже и работала неофициально?

Добрый день,работал у человека в качестве домашнего персонала без какого либо договора,помимо меня там так ж работали ребята,в итоге мы уволились,заработную плату мы так никто не получили,уже 4 месяц вс не получим.работодатель постоянно только обещает,а сейчас говорит,попробуйте докажите,что вы у меня работали,сейчас собирается писать заявление,что мы якобы вымогаем у него деньги.Вот что делать в такой ситуации?

Здравствуйте. Может ли служить доказательством переписка с руководителем в вотсапе? Звонки?

Работаю неофицально по договору,но у этого договара дастоточно интересное название,и копию его мне не отдают на руки,говарят мы не даём,это законно?Причем в договоре указаны все мои прова,зароботная плата и т.д.А ещё они сказали ,что даже при увольнение они договор мне не отдадут,как это понимать?!

Я проработала не официально почти семь месяцев,написала заявление на отпуск,мне положено отпускные?

Добрый вечер.Я работаю в кофейне уже 5 месяц без официального и трудового договора,при найме на работу обещалось что 3 месяца испытательный срок,после оформление или заключение договора.Прошло 5 месяцев,ни договора и не оформления нет.Работаю 14 часов в день с 09:00-23:00,45 минут перерыва по регламенту кофейни со слов работодателя.эти 45 минут не можешь использовать,так как работы много.Я хочу уволиться оттуда,но боюсь что мне не выплатят. Зарплату,так как задержка пошла уже на 1 месяц и отвечают на это что нет пока денег,не заработали.Штрафуют не по причине,когда поднимаешь разговор о трудоустройстве и вы не вправе меня штрафовать,они утверждают обратное и штрафуют ещё раз.Могу ли я обратиться в трудовую инспекцию с данной проблемой.5 месяцев на птичих правах.Одна сотрудница уволилась,уже как месяц не отдают ей зарплату

Добрый день!
ситуация такая, устроилась в мае 2019 года на неофициальную работу в частную клинику , все было хорошо до определенного времени, с ноября месяца не получали заработную плату во время, с задержками по 2 недели.
на новый год 31 числа ничего не выдали, сидели с авансом по 5000 тысяч
на данный момент на 05.02.2020 выплат по зарплате так и нет , долг за предприятием остался за вторую часть декабря + весь январь и уже начался февраль, и работодатель объявил на днях, что выплатит зарплату только в 70% так как средств больше нет и руководство меняется. Что делать в этом случае и как забрать свои заработанные деньги, ведь работаем мы до сих пор , и кто будет оплачивать уже начатый рабочий февраль тоже не известно, помогите пожалуйста!

добрый день ,устроилась на фирму .у меня внж в РФ,обещали трудоустройсво официальное после 3 х месцев испытательного срока,главный офис находится в другом городе.Через 3 месяца ,на вопрос где договор?!- Ой забыл бухгалтер давай в следующем месяце...и так ещё 4 месяца в итогу отработав 7 месяцев бухгалтер написал в письме,что неудобно меня регистрировать как иностранку и все вопросы к директору и моему менеджеру.Те молчат.Если я пойду в трудовую инспекцию ,то будут ли у меня проблемы из-за того, что я столько проработала не официально и как я могу наказать организацию? как оплатить налоги и взносы за эти месяцы?

Здравствуйте уважаемые юристы. У меня такая ситуация,в нашем небольшом городке Нововоронеже открылся новый магазин Боб***. Нас шестеро пришли устраиваться туда на работу,нас заставили убирать после ремонта магазин,при этом после сообщая,что нам за это не заплатят,типо ,,мы же свой магазин убираем,,непонятно правда,с чего это он наш. Ладно,дальше выставляем магазин,не предоставляя нам никаких остатков и бумаг принятия магазина. Мы приступаем к работе,работаем по 11 ч три через три. Потом наш администратор собирает сплетни обо всех,у нас начинается между двумя сменами скандалы. Нас ставят неделя через неделю по 11 ч. Привозят договора,мы их подписываем,заявление на работу у нас принимают через месяц почти работы. Офис у нас в другом городе,достаточно далеко около 80 км. Затем вторая смена выискивает у нас в мусорных мешках бутылки от водки (хотя в той смене,сама администратор нашла в кухне две бутылки с недопитой водкой), как то образуется при пересчёте недостача в кассе в размере 1000 рублей,при пересчёте,принимая смену,с той смены за кассой стоял продавец. Могу предположить,что это было сделано намерено. В моей смене работала хорошая женщина,трудяга,но...любитель випить и администратор это знала. В день пересчёта,в конце рабочего дня она оказывается выпила,я как старший продавец этого не видела.Мы ушли на выходные и тут началось самое интересное,приехал администратор и та смена рассказывает про недостачу(хотя деньги мы вложили сразу),ищут в мусорках бутылки и наговаривают на нас,что мы якобы вывозили коробками товар. Нас увольняют и теперь объявляют,что у нас недостача. Получается до этой ситуации о никаких остатках,недостачах речи не было, мы себе не враги, увольняться не собирались,получается мы намеренно якобы у себя наворовали,не зная,что будем увольняться. А что в той смене старший продавец открывал и запускал рубщика не в свою смену,а он ей почти родственник, живёт с её дочерью,может они без меня воровали товар? Цифру нам не объявляют, ждём 15 числа день зар.платы,скорее всего нам ничего не заплатят. В трудовые нам так и не занесли запись,т.е за нас не платили налог и мы проработали 1'5 месяца,нам так и не выдали договора. Как нам доказать,что мы работали там и что любой работадатель может выдумать недостачу,лишь бы не платить.Что нам делать? Спасибо.

Добрый день, устроилась неофициально, мне 15 лет, начальник не выплачивает зарплату, помимо меня есть ещё много работников которые так же не получили зарплату, что делать в данной ситуации ?

Приветствую, работала две недели неофициально на не российского работодателя, похоже на отношения при фрилансе. После двух недель решила, что более не имеет смысла продолжать, так как не устроили условия работы. Работодатель не хочет оплатить две недели которые отработала. пока я ещё полных три дня не отработаю. Но у меня нет возможности эти три дня отработать сейчас, и поэтому он не платит. И в день, когда все сотрудники получили зарплату я её не получила. Куда я могу обратиться с жалобой? Никакого документа регулирующего трудовые отношения не подписывалось. Всё только устные договорённости. Что-то есть в переписках в почте и мессенджерах.
Спасибо за совет!

Страницы

Добавить комментарий