трудовое право

Получение компенсации за травму на рабочем месте.

Каждый работодатель обязан обеспечить своего работника рабочим местом, при необходимости провести инструктаж по технике безопасности и пр.

Между тем, несчастные случаи на работе продолжают случаться с незавидной регулярностью. Согласно статистике, каждую минуту на земле происходит больше сотни несчастных случаев на производстве, один из которых заканчивается смертью работника.

Правовые гарантии работникам медицинской сферы

Сотрудники лечебных учреждений и аптекарских организаций обладают правом на основные льготы, содержащиеся в российском законодательстве. В частности, в список основных трудовых и социальных гарантий в соответствии с правовыми нормами входят:

Как написать заявление о невыплате зарплаты в прокуратуру - образец бланка

Отношения между работодателем и работником регулируются на государственном уровне и сотрудник, чьи права были нарушены, может их защитить.

Например, если не выплачивается заработная плата – это основание для жалобы в надзорные органы, результатом которого станет не только начисление денежных средств, но и наказание для директора.

Могут ли уволить за один прогул?

ВОПРОС: Добрый день! Я работаю в небольшой компании. В одну из смен не вышел на работу. В связи с этим хочу спросить, может ли мой директор уволить меня за один прогул?

Евгений, г. Сыктывкар

ОТВЕТ: Евгений, здравствуйте!

Как быстро и правильно рассчитывать отпускные - пример расчета

Работодатель обязан предоставить каждому сотруднику ежегодный оплачиваемый отпуск на основании ст. 122 ТК. Это правило действует независимо от типа нанимателя, степени занятости, должности, срока договора, места выполнения обязанностей, формы оплаты и др.

Не полагается отпуск только лицам, которые работают по гражданско-правовому договору.

 

Работодатель не выплачивает расчет после увольнения - как получить деньги?

ТК строго регламентирует отношения между работодателем и сотрудниками, в том числе по вопросам увольнения. Однако некоторые организации допускают задержку зарплаты и расчета при расторжении трудового договора, несмотря на предусмотренные законом штрафные санкции.

Бывшему сотруднику приходится тратить время и нервы, чтобы получить свои деньги. Поэтому каждому будет полезна информация о том, куда обращаться, если после увольнения не дают расчет.

 

Процедура увольнения при несоблюдении контракта. Как можно защититься

Правовые основания для принятия решения командира уволить военнослужащего за нарушение условий контракта обозначены ФЗ № 53 и Положением, регламентирующими прохождение военной службы.

В данной статье я рассказу, что представляет собой понятие «несоблюдение условий контракта», нарушения, которые допускаются как со стороны военнослужащего, так и стороны военного ведомства, существующем порядке увольнения и последствия такого решения.

 

Как уволиться военнослужащему - выплаты и пособия, образец рапорта

Военное законодательство содержит правовые нормы, которые позволяют уволить с военной службы любого военнослужащего. Однако, для принятия такого решения должны быть соответствующие основания. Это могут быть как дисциплинарные проступки, так и административные или уголовно-наказуемые правонарушения.

Увольнение военнослужащего по состоянию здоровья, как уволиться и получить выплаты и страховку?

Военная служба представляет собой особый вид государственной службы, которую исполняют граждане страны, а также иностранцы. Так, российские подданные проходят ее по призыву или по контракту. Для иностранных граждан прохождение военной службы возможно только по контракту.

В данной статье я расскажу, каким образом можно уволится с военной службы, какие выплаты положены уволенному, а также некоторые нюансы медицинской страховки данной категории лиц.
 

Страницы